Старший прораб
18 марта в 14:49

Вакансия Старший прораб

от 150 000 до 180 000 руб.  — За месяц
Копейск
Специализация:
Общестроительные работы (общестрой)Внутренние и внешние инженерные системы, сети, коммуникации (ИОС)Руководство строительно-монтажными работами (СМР)
От 3 летПолная занятостьПолный день
ИНН 7727362398
Войдите на сайт, чтобы
посмотреть контакты работодателя
Компания
Строительные таланты (ООО "Талант М") - подрядная компания по привлечению, развитию и удержанию персонала компаний строительной, производственной и добывающей отраслей индустриального сектора. Мы выполняем функцию внешнего отдела по работе с персоналом компании, с которой заключен договор, все кандидаты трудоустраиваются напрямую к работодателю, для кандидатов все наши услуги бесплатные. С момента создания «Строительных талантов» и вплоть до сегодняшнего дня мы успешно прошли период становления — исследовали рынок, работали по всему спектру вакансий и с большими вертикально интегрированными компаниями, и с небольшими частными, и с индивидуальными предпринимателями. За это время сумели наработать опыт решения их кадровых проблем и репутацию, которая сегодня уже сама работает на нас. Погружение в «живой» процесс найма персонала для множества компаний гармонично соединилось с практическими знанием процессов «изнутри»: каждый из наших действующих сотрудников – от руководителей до рекрутеров - ранее трудился специалистом по найму в крупнейших производственных компаниях страны. Сегодня мы знаем по себе, как трудно подобрать и удержать квалифицированный персонал в строительстве, производстве и добыче. Имея дело именно с узко ориентированным профессиональным сообществом, компания в короткие сроки и с минимальными затратами обеспечивает заказчиков сотрудниками по всем требуемым параметрам, применяя современные методы работы и используя собственную уникальную базу резюме и доступ к закрытым кадровым данным. Мы за эффективность и повышение производительности труда в строительстве. Поэтому нам так важно, чтобы каждая компания, которая обращается к нам, могла уверенно созидать, а ее люди – качественно и планомерно выполнять свою работу, при этом постоянно совершенствуясь в профессии.
Обязанности
Старший прораб (производитель работ) / Начальник строительного участка в компанию Ищете стабильную работу с достойным доходом в строительной сфере? Мы приглашаем опытного профессионала на ответственную позицию на крупном производственном объекте! организовывать и руководить производственно‑хозяйственной деятельностью на объекте; оформлять заявки на материалы, инструмент и оборудование, контролировать расходы; обеспечивать соблюдение требований охраны труда и техники безопасности, проводить инструктажи; контролировать качество и сроки строительно‑монтажных работ, вести исполнительную документацию; взаимодействовать с заказчиком, надзорными службами и внутренними отделами компании; участвовать в сдаче объектов и этапов работ.
Текущие объекты строительства
КопейскМонтаж инженерных сетей и коммуникацийЗдания для размещения промышленных производств
Требования
высшее строительное образование (приоритет — ПГС); опыт работы от 5 лет на аналогичной позиции - строительство пром. объектов; знание технологий строительных работ (общестрой, инженерные сети); владение AutoCAD; знание правил охраны труда и пожарной безопасности; пунктуальность и требовательность к персоналу.
Профессионально-технические знания и навыки
руководство стройкойСМР
Навык владения ПК
AutoCAD - Опытный
Условия
официальную занятость по трудовому договору; оклад 150 000–180 000 рублей на руки (размер обсуждается по итогам собеседования); испытательный срок — 3 месяца; комфортный график: с 9:00 до 18:00; оплату больничных и отпусков; питание в заводской столовой (комплексный обед — всего 100–130 рублей); руководство коллективом: в подчинении — 3 прораба и около 60 рабочих.
Дополнительные условия
Доп. льготы

Переезд Нет

ИНН 7727362398
Войдите на сайт, чтобы
посмотреть контакты работодателя
Компания
Строительные таланты (ООО "Талант М") - подрядная компания по привлечению, развитию и удержанию персонала компаний строительной, производственной и добывающей отраслей индустриального сектора. Мы выполняем функцию внешнего отдела по работе с персоналом компании, с которой заключен договор, все кандидаты трудоустраиваются напрямую к работодателю, для кандидатов все наши услуги бесплатные. С момента создания «Строительных талантов» и вплоть до сегодняшнего дня мы успешно прошли период становления — исследовали рынок, работали по всему спектру вакансий и с большими вертикально интегрированными компаниями, и с небольшими частными, и с индивидуальными предпринимателями. За это время сумели наработать опыт решения их кадровых проблем и репутацию, которая сегодня уже сама работает на нас. Погружение в «живой» процесс найма персонала для множества компаний гармонично соединилось с практическими знанием процессов «изнутри»: каждый из наших действующих сотрудников – от руководителей до рекрутеров - ранее трудился специалистом по найму в крупнейших производственных компаниях страны. Сегодня мы знаем по себе, как трудно подобрать и удержать квалифицированный персонал в строительстве, производстве и добыче. Имея дело именно с узко ориентированным профессиональным сообществом, компания в короткие сроки и с минимальными затратами обеспечивает заказчиков сотрудниками по всем требуемым параметрам, применяя современные методы работы и используя собственную уникальную базу резюме и доступ к закрытым кадровым данным. Мы за эффективность и повышение производительности труда в строительстве. Поэтому нам так важно, чтобы каждая компания, которая обращается к нам, могла уверенно созидать, а ее люди – качественно и планомерно выполнять свою работу, при этом постоянно совершенствуясь в профессии.